Mi mennyi 2008-ban?
1. Munkabérek, illetmények (minimálbér, garantált bérminimum)
2008. 01. 01.-től 2008. 12. 31-ig
316/2005. (XII. 25.) Korm. rend.
|
Havi bér
Ft/hó
|
Heti bér
Ft/hét
|
Napi bér
Ft/nap
|
Órabér
Ft/óra
|
Minimális bér Korm. rend. 2. §
|
69.000
|
15.880
|
3.180
|
397
|
Legalább középfokú iskolai végzettséget, szakképzettséget igénylő munkakörben foglalkoztatottak
garantált bérminimuma
|
2 évnél kevesebb gyakorlati idővel: minimális bér 120%-a Korm. rend. 4. § (1) bek. ca) pont
|
82.800
|
19.060
|
3.820
|
477
|
Legalább 2 évi gyakorlati idővel, vagy 50 feletti munkavállaló esetén:minimális bér 125%-a
Korm. rend. 4. § (1) bek. cb) pont és (3) bek.
|
86.300
|
19.850
|
3.980
|
497
|
A garantált bérminimum a legalább középfokú iskolai végzettséget, szakképzettséget igénylő munkakörben foglalkoztatott munkavállalót illeti meg (Korm . rend. 4. § (1) bek.). Ennek összege attól függően változik, hogy a munkavállaló a betöltött munkakörhöz szükséges szakképzettséget igénylő szakmában mennyi gyakorlati idő szerzett (Korm. rend. 4. § (1) bek. ba)és bb) pont). Az 50. életévét betöltött, szakképzettséggel rendelkező munkavállalónak a legalább 2 évi gyakorlati idővel rendelkezővel azonos összegű garantált bérminimum jár (Korm. rend. 4. § (3) bek.), amennyiben szakképzettséget igénylő munkakörben foglalkoztatják.
A Korm. rend. a költségvetési szerveknél közszolgálati, közalkalmazotti jogviszonyban állókra is kiterjed. Ennek megfelelően a Ktv., illetve a Kjt. alapján megállapított illetményeknek a Kormányrendelet által meghatározott személyi alapbér kötelező legkisebb összegét el kell érniük. (Korm. rend. 1. §, 6. § (2) bek.)
Köztisztviselők illetményalapja2007. évi CLXIX tv. (Költségvetési tv.) 56. § 1992. évi XXIII. tv. (Ktv.) 43. § (1) bek.
|
38.650,-Ft
|
Közalkalmazotti illetménypótlék2007. évi CLXIX tv. (Költségvetési tv.) 57. § (1) bek. b) pontja - 1992. évi XXIII. tv. (Kjt.) 69. §
|
20.000,- Ft
|
Legalacsonyabb bírói, ügyészi alapilletmény – I. fizetési fokozat
2007. évi CLXIX tv. (Költségvetési tv.) 58. § (1) – (2) bek.
1997. évi LXVII. tv. 103. § (2) bek. – 1994. évi LXXX. tv. 46/D. § (2) bek.
|
356.000,-Ft
|
Jogi segítői óradíj, kirendelt ügyvédi óradíj2007. évi CLXIX tv. (Költségvetési tv.) 58. § (3) – (4) bek. – 2003. évi LXXX. tv. 1. § (3) bek. – 1998. évi XI. tv. 131. § (2) bek.
|
3.000,-Ft/óra
|
A nevelő szülői díj legalacsonyabb összege –gyermekenként, fiatal felnőttenként2007. évi CLXIX tv. (Költségvetési tv.) 59. § (1) bek. – 1997. évi XXXI. tv. 66/F. § (2) bek.
|
13.000,-Ft/hó
|
A hivatásos nevelő szülői díj legalacsonyabb összege2007. évi CLXIX tv. (Költségvetési tv.) 59. § (2) bek. - 1997. évi XXXI. tv. 66/L. §(1) bek.
|
112.000,-Ft/hó
|
2. A 2007. december 31-ét követően megállapított nyugdíjak, nyugdíjszerű ellátások
Öregségi nyugdíj legkisebb összege 352/2007.(XII. 23.) Korm. rend. 7. §
|
28.500,-Ft
|
Rokkantsági nyugdíj
352/2007.(XI. 23.) Korm. rend. 8. §
|
III. rokkantsági csoportban
|
28.500,-Ft
|
II. rokkantsági csoportban
|
29.800,-Ft
|
I. rokkantsági csoportban
|
30.850,-Ft
|
Baleseti rokkantsági nyugdíj
352/2007.(XI. 23.) Korm. rend. 9. §
|
III. rokkantsági csoportban
|
28.600,-Ft
|
II. rokkantsági csoportban
|
30.000,-Ft
|
I. rokkantsági csoportban
|
31.000,-Ft
|
Árvaellátás legkisebb összege 352/2007.(XII. 23.) Korm. rendelet 11. §
|
24.250,-Ft
|
Saját jogú nyugellátás ás az özvegyi nyugellátás együttfolyósítási összeghatára
352/2007.(XI. 23.) Korm. rend. 10. §
|
63.560,-Ft
|
Rokkantsági járadék 351/2007. (XII. 23.) Korm. rend. 4. § a) pont
|
32.610,-Ft
|
Rendszeres szociális járadék 351/2007. (XII. 23.) Korm. rend. 4. § b) pont
|
26.420,-Ft
|
Házastársi pótlék és az ahhoz járó kiegészítés együttes összege
351/2007. (XII. 23.) Korm. rend. 2. §
|
19.970,-Ft
|
Házastárs után járó jövedelempótlék 351/2007. (XII. 23.) Korm. rend. 2. §t
|
13.860,-Ft
|
Egészségkárosodási járadék maximális összege
351/2007. (XII. 23.) Korm. rend. 1. § (2) bek. b) pont
|
85.500,-Ft
|
Vakok személyi járadéka 351/2007. (XII. 23.) Korm. rend. 1. § (3) bek.
|
15.020,-Ft
|
Rehabilitációs járadék minimális összege: a (III. csoportú) rokkantsági nyugdíj legkisebb összegének 120%-a 2007. évi LXXXIV. tv. 4. §
|
34.200,-Ft
|
3. Álláskeresők támogatása, vállalkozói járadék, keresetpótló juttatás
1991. évi IV. tv.
|
Minimum
|
Maximum
|
|
Álláskeresők járadéka (ÁJ) *
1. szakasz (folyósítási idő fele, max. 91 nap) 1991. évi IV. tv. 26.§
|
minimálbér 60%-a:
41.400,-Ft/hó
1.380,-Ft/nap
|
minimálbér 60%-ának kétszerese:
82.800,-Ft/hó
2.760,-Ft/nap
|
|
|
Álláskeresők járadéka (ÁJ)
2. szakasz (hátralévő idő, max. 179 nap)
|
minimálbér 60%-a:
41.400,-Ft/hó 1.380,-Ft/nap
|
Álláskeresők segélye (ÁS)
1991. évi IV. tv. 30.§
|
A minimálbér 40%-a:
27.600,-Ft 920,-Ft/nap
|
|
Vállalkozói járadék (VJ) **
1991. évi IV. tv. 45 §
|
Az öregségi nyugdíj legkisebb összegének 90%-a:
25.650,-Ft/hó 855,-Ft/nap
|
Az öregségi nyugdíj legkisebb összegének 90%-ának kétszerese: 51.300,-Ft/hó 1.710,-Ft/nap
|
|
Keresetpótló juttatás 1991. évi IV. tv. 14. § (6) bek.
|
69.000,-Ft/hó 2.300,-Ft/nap
Csak a munkaügyi kirendeltség által ajánlott, vagy elfogadott intenzív – heti 20 órás – képzésben való részvétel esetén jár!
|
|
* Általános mértéke: az átlagkereset 60%-a;
** Általános mértéke: a vállalkozói járulék alapját képező jövedelem 65%-a;
A vállalkozói járulék alapjának kiszámításakor az álláskeresővé válást megelőző négy naptári éven belül annak az utolsó naptári évnek a jövedelmét kell figyelembe venni, amelyben az álláskereső legalább hat hónapon keresztül vállalkozói járulékot fizetett. Ilyen naptári év hiányában a vállalkozói járadék összegének alapjaként az álláskeresővé válást megelőző naptári évben hatályos kötelező legkisebb munkabért kell figyelembe venni. A vállalkozói járulék befizetéséről, valamint a vállalkozói járadék alapját képező jövedelemről az APEH igazolást állít ki.
4. Munkaadók által fizetendő közterhek
Munkaadó TB járulék fizetési kötelezettsége
1997. évi LXXX. tv. (Tbj) 19.§(1)-(2)- (3) bek.
|
Nyugdíjbiztosítási járulék
|
24 %
|
Egészségbiztosítási járulék
|
Természetbeni
|
4,5 %
|
Pénzbeli
|
0,5 %
|
Összesen
|
29 %
|
Munkaadói járulék 1991. évi IV. tv. 40. § (1) bek.
|
Elszámolt bruttó bér 3 %-a
|
Rehabilitációs hozzájárulás 1991. évi IV. tv. 41/A. § (5) bek. Magyar Közlöny 2007/86. szám és Munkaügyi Közlöny 2007/9. szám
|
164.400,-Ft/év/fő
|
Szakképzési hozzájárulás 2003. évi LXXXVI. tv. 3. § (3) bek.
|
Bérköltség 1,5 %-a
|
Tételes egészségügyi hozzájárulás (EHO)
1998. évi LXVI. tv. 9. § (1) bek.
Nem kell megfizetni a tételes egészségügyi hozzájárulást a START-kártyával, a START PLUSZ és START EXTRA kártyával rendelkező személy külön törvényben meghatározottak szerinti kedvezményes foglalkoztatásának időtartama alatt (7. § (1) bekezdés e) pont);
|
1.950,-Ft/hó (65,-Ft/nap)
Részmunkaidős foglalkoztatás esetén a tételes egészségügyi hozzájárulást a teljes és részmunkaidő arányának megfelelően, de legalább 50%-ban kell megfizetni (9. § (3) bek.).
|
Munkaviszonyban álló biztosított foglalkoztatója a TB járulékot havonta legalább a minimálbér kétszeresének megfelelő összeg, 138.000,-Ftminimum járulékalap – részmunkaidő esetén ezen összeg arányos része – után köteles megfizetni. Ha a járulékalapot képező jövedelem nem éri el a minimum járulékalapot, a foglalkoztató a 2003. évi XCII. tv. (Art.) 31. § (2) bekezdésében meghatározott bevallásában tehet bejelentést arról, hogy a társadalombiztosítási járulékot a járulékalapot képező jövedelem után fizeti meg (Tbj. 20. § (2) bek.).
5. Vállalkozói járulék
(1991. évi IV. tv. 46/B. § (1) bek.)
Egyéni/társas vállalkozó egészségbiztosítási járulék alapját képező jövedelmének 4%-a.
Nem kell vállalkozói járulékot fizetni annak, aki öregségi, rokkantsági, baleseti rokkantsági nyugdíjban részesül, vagy arra - jogosulttá vált, továbbá aki a vállalkozói tevékenysége folytatásával egyidejűleg munkaviszonyban is áll, vagy oktatási intézmény nappali tagozatán tanulmányokat folytat.
Amennyiben az egyéni vállalkozó társas vállalkozóként is biztosított, a vállalkozói járulékot csak az egyéni vállalkozásában kell megfizetnie. Ha az egyéni vállalkozó a Tbj. 31.§ (6) bekezdésében foglaltak szerint 20 |